<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>dresscode Archivy - Online People</title>
	<atom:link href="https://www.onlinepeople.cz/blog/tag/dresscode/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.onlinepeople.cz/blog/tag/dresscode/</link>
	<description>Jsme personálka, která vám pomůže najít práci nebo zaměstnance</description>
	<lastBuildDate>Thu, 28 May 2015 09:43:26 +0000</lastBuildDate>
	<language>cs</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.8.3</generator>

<image>
	<url>https://www.onlinepeople.cz/wp-content/uploads/2020/01/favicon-150x150.png</url>
	<title>dresscode Archivy - Online People</title>
	<link>https://www.onlinepeople.cz/blog/tag/dresscode/</link>
	<width>32</width>
	<height>32</height>
</image> 
	<item>
		<title>V čem vyrazit do kanceláře a netrhnout si ostudu</title>
		<link>https://www.onlinepeople.cz/blog/v-cem-vyrazit-do-prace/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Magdaléna Kypus]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 28 May 2015 09:43:26 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Článek]]></category>
		<category><![CDATA[dresscode]]></category>
		<category><![CDATA[kancelář]]></category>
		<category><![CDATA[online]]></category>
		<category><![CDATA[outfit]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://vu2066.controlpanel.stator.cz/?p=61</guid>

					<description><![CDATA[<p>Pokud v zaměstnání disponujete směrnicí, která přesně určí, co si do práce (ne)obléknout, běžně, někdy, nikdy (tzv. Dress Code), můžete se dost možná považovat za ty šťastnější. Nemusíte dennodenně řešit otázky typu: Nejsou tyhle úzké kalhoty úzké až příliš? Neměl bych si na schůzku přece jenom vzít kravatu? Navíc se snáze vyhnete faux pas v případech, kdy se nakonec přece jen rozhodnete špatně. Práce v online prostředí je, stejně jako třeba práce v reklamních agenturách nebo IT, v tomto, stejně jako v mnoha dalších ohledech, jiná, uvolněnější. Potkat na chodbě kolegu ve sneakerskách a tričku s obrázkem akčního hrdiny není výjimkou, ale spíše pravidlem. Jsou ale určité hranice, které by, podle mě i některých odborníků, měly zůstat nepokořeny, pro pohodu jedince i celého pracovního kolektivu. Odhalení: Ženy, které ukazují až příliš ze svého těla, údajně ztrácejí na profesionalitě a povýšení se jim vyhýbá. O pánech se studie nezmiňují, lze jen předpokládat, že pro ně to platí zrovna tak. Sandály: V parném létě je uvítají zastánci obou pohlaví, zapomenout by ale měli na ponožky, byť jsou sebemodernější. Tepláky: Mikiny s kapucí i bez kapuce už si do ležérního šatníku cestu našly, stejně jako legíny nebo tričko s gumou v pase. Tepláky ale stále patří na zahradu, do posilovny, na gauč, v kanceláři nemají co dělat. Průhledné oblečení: Ani krásné spodní prádlo to nezachrání. Něco má zkrátka pohledům kolegů zůstat skryto. Krátké sukně a šortky: Hodí se na pláž. Co dodat? Třeba to, že podle Barbary Pachter, autorky několika knih o pracovní etiketě a komunikaci, jsou kotníky vizuálně velmi přitažlivé. Lidé se dívají na ně a ne do očí toho, s kým hovoří. Špatná velikost: Oblečení větší velikosti je menší zlo než oblečení, které je evidentně malé. Obojí je ale neestetické a může vyvolávat rozpaky. Těm, kteří si nechtějí s outfitem a jeho vhodností lámat hlavu, přijde vhod například nápad Matildy Kahl, kreativní ředitelky v Saatchi &#38; Saatchi, která si vytvořila vlastní pracovní uniformu. Nosí ji už třetím rokem a o změně neuvažuje, má totiž více energie a prostoru na řešení zajímavějších výzev. Nutno podotknout, že Matilda nepřišla s ničím novým, podobně si počínal Steve Jobs a stále počíná třeba i Mark Zuckerberg. Fotografie: Daniel Nanescu / www.splitshire.com via CC BY</p>
<p>Článek <a href="https://www.onlinepeople.cz/blog/v-cem-vyrazit-do-prace/">V čem vyrazit do kanceláře a netrhnout si ostudu</a> se nejdříve objevil na <a href="https://www.onlinepeople.cz">Online People</a>.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p style="text-align: justify;">Pokud v zaměstnání disponujete směrnicí, která přesně určí, co si do práce (ne)obléknout, běžně, někdy, nikdy (tzv. Dress Code), můžete se dost možná považovat za ty šťastnější. Nemusíte dennodenně řešit otázky typu: Nejsou tyhle úzké kalhoty úzké až příliš? Neměl bych si na schůzku přece jenom vzít kravatu? Navíc se snáze vyhnete <em>faux pas</em> v případech, kdy se nakonec přece jen rozhodnete špatně.</p>
<p style="text-align: justify;">Práce v online prostředí je, stejně jako třeba práce v reklamních agenturách nebo IT, v tomto, stejně jako v mnoha dalších ohledech, jiná, uvolněnější. Potkat na chodbě kolegu ve <em>sneakerskách</em> a tričku s obrázkem akčního hrdiny není výjimkou, ale spíše pravidlem. Jsou ale určité hranice, které by, podle mě i některých odborníků, měly zůstat nepokořeny, pro pohodu jedince i celého pracovního kolektivu.</p>
<ol>
<li style="text-align: justify;"><strong>Odhalení:</strong> Ženy, které ukazují až příliš ze svého těla, údajně ztrácejí na profesionalitě a povýšení se jim vyhýbá. O pánech se studie nezmiňují, lze jen předpokládat, že pro ně to platí zrovna tak.</li>
<li style="text-align: justify;"><strong>Sandály:</strong> V parném létě je uvítají zastánci obou pohlaví, zapomenout by ale měli na ponožky, byť jsou sebemodernější.</li>
<li style="text-align: justify;"><strong>Tepláky:</strong> Mikiny s kapucí i bez kapuce už si do ležérního šatníku cestu našly, stejně jako legíny nebo tričko s gumou v pase. Tepláky ale stále patří na zahradu, do posilovny, na gauč, v kanceláři nemají co dělat.</li>
<li style="text-align: justify;"><strong>Průhledné oblečení:</strong> Ani krásné spodní prádlo to nezachrání. Něco má zkrátka pohledům kolegů zůstat skryto.</li>
<li style="text-align: justify;"><strong>Krátké sukně a šortky:</strong> Hodí se na pláž. Co dodat? Třeba to, že podle <a href="http://www.amazon.com/Barbara-Pachter/e/B001IOH758/ref=dp_byline_cont_book_1">Barbary Pachter, autorky několika knih o pracovní etiketě a komunikaci</a>, jsou kotníky vizuálně velmi přitažlivé. Lidé se dívají na ně a ne do očí toho, s kým hovoří.</li>
<li style="text-align: justify;"><strong>Špatná velikost:</strong> Oblečení větší velikosti je menší zlo než oblečení, které je evidentně malé. Obojí je ale neestetické a může vyvolávat rozpaky.</li>
</ol>
<p style="text-align: justify;">Těm, kteří si nechtějí s outfitem a jeho vhodností lámat hlavu, přijde vhod například nápad <a href="http://www.harpersbazaar.com/culture/features/a10441/why-i-wear-the-same-thing-to-work-everday/">Matildy Kahl, kreativní ředitelky v Saatchi &amp; Saatchi, která si vytvořila vlastní pracovní uniformu</a>. Nosí ji už třetím rokem a o změně neuvažuje, má totiž více energie a prostoru na řešení zajímavějších výzev. Nutno podotknout, že Matilda nepřišla s ničím novým, podobně <a href="http://mashable.com/2014/11/17/mark-zuckerberg-and-other-insanely-successful-people-wear-the-same-thing-every-day-and-for-good-reason/?utm_content=buffer7160c&amp;utm_medium=social&amp;utm_source=facebook.com&amp;utm_campaign=buffer">si počínal Steve Jobs a stále počíná třeba i Mark Zuckerberg</a>.</p>
<p id="yui_3_16_0_1_1429682490490_1768" style="text-align: right;"><em>Fotografie: Daniel Nanescu / <a href="http://www.splitshire.com/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">www.splitshire.com</a> via CC BY</em></p>
<p>Článek <a href="https://www.onlinepeople.cz/blog/v-cem-vyrazit-do-prace/">V čem vyrazit do kanceláře a netrhnout si ostudu</a> se nejdříve objevil na <a href="https://www.onlinepeople.cz">Online People</a>.</p>
]]></content:encoded>
					
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
